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中国篮协首先对CBA俱乐部球员和教练员工资总额进行了控制，其上限不得超过上个年度该俱乐部收入总额的55％；俱乐部收入未超过1000万元的，以1000万元作为基数计算，即工资限额为550万元。
对于国内球员和教练员的个人工资，篮协的限额为100万人民币；而对于外援，篮协则规定：俱乐部每月支付外籍球员的工资总额不得超过6万美元，有权额外注册一名亚洲球员的不得超过7万美元。
NBA工资帽是NBA最著名工资限制条款。球队花在球员身上的工资总额不得超过该数字。工资帽的概念1984年被引入，NBA联盟和球员工会之间首先进行谈判，只有双方同意，工资帽才被正式公布。
每年NBA的工资帽都在增加，97至98 赛季是2690万美元，2010年是5800万美元。2013至2014赛季又递增到了5867、9万美元。2015年7月，NBA公布2015至2016赛季的工资帽是7000万美元。
NBA是一个整体运营的联盟，每个球队都是这个联盟的一部分。推广、转播、组织等这些事都是联盟来做。
而大多数足球联赛是先有俱乐部球队，才有把他们召集起来比赛的联赛。球队独立性非常高，甚至有过球队把现有联赛抛开、自己另组联赛的例子。
因为NBA的新转播合同生效了，NBA的赚钱模式是联盟赚钱大家分，而每年的工资帽是根据联盟的收入水准来设置的，所以薪资大涨是正常的，NBA不仅规定了工资不能比别人高太多，避免富裕的大都市球队靠砸钱直接垄断冠军，同时，也规定了穷逼线，也就是联盟分了钱，不能让自己的阵容太寒碜，每年必须在工资上投入多少多少钱，通常是工资帽的百分之90，有些人在这个夏天拿到高薪确实是运气好，其中有些个例视球队规划而需要具体分析。
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